O secretário da educação de São Paulo, Renato Feder, anunciou nesta sexta-feira (26) alterações significativas no sistema de bonificação por resultado destinado aos professores da rede estadual.
Essas mudanças visam reconhecer e premiar de forma mais equitativa o desempenho dos profissionais. Para isso, leva em consideração o progresso dos estudantes em todas as disciplinas avaliadas pelo Saresp (Sistema de Avaliação do Rendimento Escolar do Estado de São Paulo) do Ensino Fundamental e Médio.
Confira o novo critério de bonificação para professores da rede estadual
Anteriormente, a bonificação era baseada no desempenho dos alunos em provas específicas de língua portuguesa e matemática das séries finais dos ciclos. Agora, a avaliação será ampliada para todas as séries e disciplinas avaliadas pelo Saresp, proporcionando uma visão mais abrangente do rendimento dos estudantes.
No novo modelo, as escolas estabelecem metas próprias, considerando a evolução na aprendizagem, a frequência dos alunos e a participação nos exames. Essas metas servirão como referência para determinar a bonificação dos professores, gestores e profissionais do quadro de apoio.
Entenda o cálculo da bonificação por desempenho
A bonificação dos professores será calculada de forma proporcional à carga horária e ao número de disciplinas lecionadas. Por exemplo, um professor de Filosofia que ministra aulas para diferentes séries terá seu bônus calculado com base na média de desempenho de todas as turmas.
Os professores e escolas que alcançarem 100% da meta estipulada receberão uma bonificação equivalente a dois salários, enquanto aqueles que atingirem 50% da meta receberão um salário adicional. Essas bonificações serão denominadas de "diamante" e "ouro", respectivamente.
Como vai funcionar o pagamento?
As metas estabelecidas para o ano letivo de 2024 já estão disponíveis para consulta no portal da Secretaria Escolar Digital. Além disso, o pagamento referente ao ano de 2023 será realizado ainda neste primeiro semestre, conforme garantia do secretário da educação.
Essas mudanças representam um avanço significativo no reconhecimento do trabalho dos professores e na busca por uma educação de qualidade em São Paulo.
