O empréstimo consignado para trabalhadores CLT foi oficialmente lançado no Brasil em 21 de março de 2025. No entanto, a contratação direta com os bancos começará apenas no dia 25 de abril, momento em que o programa passará a operar com mais força, permitindo migração de dívidas e acesso facilitado ao crédito. A partir de 6 de junho, também será possível fazer a portabilidade entre instituições financeiras.

Esse novo modelo de consignado, com garantia do FGTS, é voltado para trabalhadores do setor privado com carteira assinada, além de trabalhadores formais como empregados domésticos, rurais, e aqueles vinculados pelo Microempreendedor Individual (MEI). 

Segundo o Ministério do Trabalho, a expectativa é de que a adesão cresça progressivamente a partir da liberação completa pelos bancos.

Cronograma de liberação do Crédito do Trabalhador


O governo estruturou o programa em fases para facilitar a adaptação das instituições financeiras e dos trabalhadores. Confira as principais datas:

  • 21 de março de 2025: crédito disponível via Carteira de Trabalho Digital (CTPS Digital).
     
  • 25 de abril de 2025: contratação liberada nos canais eletrônicos dos bancos, além da possibilidade de migração de créditos antigos.
     
  • 6 de junho de 2025: início da portabilidade de crédito entre bancos.
     

Além de contratar, o trabalhador poderá migrar dívidas com juros altos – como CDC e cheque especial – para o novo consignado, com taxas mais baixas.

Como contratar o empréstimo consignado CLT


Para acessar o crédito, o trabalhador deve seguir estas etapas:
 

  • Baixar ou acessar o app Carteira de Trabalho Digital (CTPS Digital).
     
  • Solicitar a proposta de crédito.
     
  • Autorizar os bancos a acessarem seus dados.
     
  • Comparar as ofertas recebidas.
     
  • Finalizar a contratação diretamente com o banco escolhido.
     
  • Prazo para liberação: o valor é liberado, em média, entre 1 e 5 dias úteis após assinatura do contrato. Esse prazo pode variar conforme a instituição.

Oportunidade para trocar dívidas caras


A expectativa é que R$ 85 bilhões em dívidas sejam migradas para o consignado CLT.

Os trabalhadores podem oferecer como garantia:
 

  • Até 10% do saldo do FGTS.
     
  • 100% da multa rescisória por demissão sem justa causa.
     

Com isso, é possível obter juros mais baixos do que outras modalidades, como:
 

  • CDC: média de 5,93% ao mês.
     
  • Cheque especial: média de 7,38% ao mês.
     
  • Consignado CLT: taxas entre 1,46% e 3,17% ao mês.
     

Segundo o Ministério do Trabalho, essa nova linha de crédito já movimentou mais de R$ 3,3 bilhões em duas semanas, com mais de 500 mil contratos firmados.

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